Программа «Забота»
Программа «Гарант»
Программа «Защита»
Полис «Мой ребёнок»
Программа «Абитуриент»
Программа «Персональная пенсия»
Программа «Подарок»
Программа «Персональная пенсия»
Вы привыкли много работать и хорошо зарабатывать,
обеспечивая себе и своим близким высокий уровень жизни.
В повседневном «бешеном» ритме человек не задумывается,
что придет время, когда основным доходом будет пенсия. А ведь
именно в пожилом возрасте очень важно не оказаться
в той ситуации, когда выход на пенсию будет означать
снижение качества жизни. К сожалению, государственная пенсия
не обеспечит привычный для Вас уровень доходов. Значит,
позаботиться об этом придется самим.

Что отличает страхование
в ЗАО «УРАЛСИБ Жизнь» от других страховых
компаний
- Предоставляется максимальная свобода в выборе величины
дополнительной пенсии, страховых вносов, срока накопления,
периодичности уплаты страховых взносов и периодичности
получения дополнительной пенсии.
- Выбор индивидуального срока гарантированного периода
выплат.
- Гарантированная норма доходности в размере 5% действует
на протяжении всего срока действия договора.
- Взносы можно оплатить с помощью системы денежных переводов
CONTACT.

Программа «Персональная
пенсия» позволит Вам создать дополнительный финансовый
фонд к моменту выхода на пенсию. Это означает, что
по достижении пенсионного возраста Вы будете получать
дополнительную пенсию пожизненно или в течение
определенного Вами срока в виде ежемесячных выплат,
не облагаемых подоходным налогом.
Полис предусматривает гарантируемый (наследуемый) период,
в течение которого в случае ухода Застрахованного
из жизни по любой причине дополнительная пенсия будет
выплачиваться наследникам или назначенным в договоре
лицам — Выгодоприобретателям.
Страхование осуществляется по следующим рискам:
- Дожитие Застрахованного лица до установленной договором
страхования даты — страховое обеспечение выплачивается
в виде определенной договором ежемесячной дополнительной
пенсии пожизненно или в течение оговоренного срока.
- Смерть Застрахованного лица от любых причин на этапе
накопления — страховая выплата равна сумме уплаченных
взносов.
- Смерть Застрахованного лица в течение гарантированного
периода — страховое обеспечение выплачивается в виде
ежемесячной пенсии Выгодоприобретателям до окончания
гарантированного периода.
Возможные варианты страхования:
- Пожизненная пенсия с гарантированным периодом выплат.
- Пожизненная пенсия без гарантированного периода
выплат.
- Дополнительная пенсия с выплатой в течение
оговоренного договором срока без гарантированного периода
выплат.
- Дополнительная пенсия с выплатой в течение
оговоренного договором срока с гарантированным периодом
выплат.
Программа разработана для женщин в возрасте от 18
до 54 лет и мужчин от 18 до 59 лет
и рассчитана на срок накопления от 1 года
до 42 лет. Срок гарантированного периода устанавливается
по желанию Страхователя.
Величина страхового взноса зависит от пола и возраста
Застрахованного лица, от срока и выбранного варианта
страхования, периодичности уплаты взносов и наличия
гарантированного (наследуемого) срока выплат.
Пример:
Застрахованное лицо — мужчина 40 лет решил
за 20 лет создать свой личный пенсионный фонд
и получать пожизненно, начиная с 60 лет,
10 000 руб. ежемесячной пенсии дополнительно
к государственной. Период наследуемой пенсии он определил
в 15 лет. Полугодовой взнос составит
23 390 руб. За время накопления им будет накоплено
935 600 рублей, а выплаты только
на гарантированном периоде составят
1 800 000 рублей.
Контактная
информация:
По всем вопросам Вы можете обращаться
Телефон: +7 (495) 730-72-56
E-mail:
inslife@uralsib.ru